近日，为保障年度调水运行任务顺利开展，宝应站管理所落实“自养自修”模式，推动自主化、专业化的养护工作，加大人工成本和养护经费管控力度，为站所可持续发展注入强劲动力。

以修代训强技能 自主维养育精兵

　　将设备维护与人才培养深度融合，开展以“现场观摩+实操教学”为主题的专项培训，推动维修现场转化为实训课堂，由经验丰富的技术骨干对设备维护保养、故障排除等关键要点进行细致讲解、亲身示范，年轻员工跟班实操，先后自主完成了渗漏排水泵维修、防雷接地网的断裂焊接、清污机滚轮更换、负一层仓库线路整改、钢丝绳及清污机保养等系列工作。通过“干中学、学中干”，助力青年员工快速掌握核心维修技能，提升团队整体业务能力与实操水平，为可持续发展积蓄维养力量。

快速响应除隐患 自主维养筑防线

　　大力开展设备维保工作，严格落实“预防为主、快速响应”的工作机制，在日常运行工程中，结合管理所养护作业指导书，定期对设备润滑保养、端子紧固等进行养护工作，将安全隐患消除在萌芽状态。强化应急保障能力，在运行期间冷水机组突发故障时，仅用不到1小时就完成诊断维修，自主安装的清污机处挡车装置，有力消除了夜间作业安全隐患，显著提升了运草效率，实现了安全与效率“双提升”，为工程安全运行提供了有力保障。

精益求精降成本 自主维养显成效

　　大力挖掘自主维养潜力，突破维修技术难题，从设备设施的油漆出新到机电设备的检修排故，再到机组的水下检查全过程，精心制定检修清单，明确责任分工，将碳刷、温度及液位传感器、冷水机组、压力表、钢丝绳等关键设备列为重点检修更换对象，在保障工程安全运行的同时，实现了养护资金高效节约，避免了外委维修的高额成本，自主维养节约了外包费用，提升了工程面貌，提高了团队协作能力，实现了资源效益最大化，为工程管理安全运行筑牢坚实防线。

　　下一步，管理所将持续秉承“自养自修”理念，不断创新自主维修养护方法，着力打造“一专多能”的复合型人才队伍，为扬州分公司高质量发展提供有力保障。

（扬州分公司）